Iveco abre inscrições para capacitação gratuita de mulheres motoristas no transporte de cargas

No mês de celebração ao Dia Internacional da Mulher, a Iveco abre as inscrições para a terceira edição do Programa Caminhos para Elas, iniciativa realizada em parceria com o SEST SENAT que promove a capacitação e desenvolvimento socioemocional de mulheres no transporte rodoviário de cargas, um dos setores ainda mais masculinos da economia.

Marcio Querichelli, presidente da Iveco para a América Latina, destaca o papel estratégico da iniciativa para o segmento. “Quando criamos oportunidades concretas de capacitação, abrimos portas para que mais mulheres ingressem e cresçam no setor. O compromisso da Iveco é seguir ampliando o alcance do programa e contribuir para uma indústria mais diversa e competitiva”, afirma o executivo.

Ao todo, são oferecidas 40 vagas, distribuídas em cinco cidades: Ribeirão Preto (SP), Rio de Janeiro (RJ), Belo Horizonte (MG), Vitória (ES) e Rondonópolis (MT), com oito oportunidades por localidade. As inscrições podem ser feitas de 8 a 23 de março pelo site da marca, pelo link https://iveco.com.br/caminhosparaelas/.

Com carga horária de 122 horas, o curso combina aulas presenciais e online sobre legislação de trânsito, direção defensiva, primeiros socorros e movimentação de cargas além de aulas sobre como ultrapassar os desafios para mulheres nas estradas, com motoristas experientes. A partir desta edição, as candidatas deverão realizar previamente a formação no Iveco Academy Social, projeto gratuito voltado à qualificação profissional no setor de transportes, fortalecendo a qualificação técnica e a conexão com as vagas mapeadas pelo projeto.

Segundo a Secretaria Nacional de Trânsito (Senatran) em 2022, as mulheres representam apenas 3,4% dos motoristas de veículos pesados no Brasil. Lucilene Carvalho, gerente de Sustentabilidade do Iveco Group, ressalta a importância da iniciativa, junto ao SEST SENAT, para a construção de um ambiente mais diverso e representativo. “Ao unir capacitação e inclusão, criamos condições reais para que mais mulheres avancem profissionalmente e para que haja mais diversidade neste segmento”, destaca.

Criado em 2024, o programa já formou ao longo das duas edições 52 mulheres e mantém ativo o “Vitrine para Elas”, banco de currículos que conecta motoristas a empresas do setor.