Transportadoras dos EUA são condenadas por abusar de caminhoneiros mexicanos
O Departamento do Trabalho dos Estados Unidos processou três empresas de transporte da Califórnia por contratar ilegalmente trabalhadores mexicanos, pagando salários extremamente baixos. As multas totais são de US$ 840 mil, que serão pagas a 32 trabalhadores.
De acordo com a investigação, as empresa Ruffo de Alba Forwarders LP, SAI Logistics Exports Inc. e Moving Technologies of America Inc., tinham plena consciência de estarem prejudicando os motoristas, pagando salários abaixo da metade do que é obrigatório.
O salário médio para um caminhoneiro na região de San Diego é de US$ 7,25 por hora, mas os trabalhadores afetados recebiam cerca de US$ 3,00, pagos em Pesos Mexicanos.
A empresa Ruffo de Alba Forwarders empregava 14 mexicanos, e terá que pagar US$ 222.899 em salários devidos e um valor igual em danos, totalizando US$ 445.798, bem como US$ 8.645 em multas por sua má conduta em relação às leis trabalhistas. A empresa pagava apenas US$ 3,27 aos trabalhadores.
A SAI Logistics Experts Inc. pagava salários de US$ 3,86 por hora aos trabalhadores. Após o processo, a empresa pagará US$ 318.249 em salário mínimo, horas extras e danos a 13 trabalhadores, além do pagamento de US$ 8.645 em multas.
A última empresa investigada, Moving Technologies of America Inc., tinha cinco mexicanos contratados, e pagava os menores salários, de US$ 2,77 por hora trabalhada. Com isso, a empresa pagará um total de US$ 75.132, em salários atrasados e danos aos trabalhadores, além de US$ 3.324 em multas. A empresa já havia pago, em 2020, US$ 12.225 para quatro trabalhadores também contratados irregularmente.
As empresas usavam uma série de artimanhas para tentar enganar a fiscalização, como usar números para designar os trabalhadores, e não seus nomes reais.
“As empresas ao longo da fronteira sul dos EUA que acreditam erroneamente que podem explorar cidadãos mexicanos pagando salários ilegalmente baixos deveriam tomar nota do resultado destas investigações”, disse o Diretor Distrital da Divisão de Salários e Horas, Min Park-Chung, em San Diego.
“Para erradicar os empregadores que abusam e exploram os trabalhadores para obter lucro, a Divisão de Salários e Horas está trabalhando em estreita colaboração com o Consulado Geral do México em San Diego, para educar os cidadãos mexicanos na região sobre os seus direitos como trabalhadores, incluindo o direito de denunciar violações laborais, sem medo de ameaças e intimidações”, completou o diretor.
